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能源供应中心
 

能源管理中心有职工55人,其中在编职工18人,劳务派遣人员37人。能源管理中心以“管理科学、保障有力、服务到位、构建师生满意公海710”为目标,结合“学在鲁大”办学理念,按照公海710工作“保障有力、服务到位,创新管理、强化监管,狠抓品牌、细化服务”的要求,把能源保障服务工作做细做好。

能源管理中心以“鲁大供暖”为代表的保障服务品牌和以“鲁大节能”为代表的管理服务品牌为依托,努力打造保障供应、管理服务一体化的能源保障服务体系。“鲁大供暖”代表的能源保障服务,不仅为学校的稳定发展提供保障,供暖保障服务和供暖效果在全市也有口皆碑;“鲁大节能”代表的能源管理服务,不仅为学校的可持续发展提供保障,也为全社会的节能减排提供了良好的示范效应。

由于节能工作出色,学校的先后被评为2009和2010年“全国高校节能工作先进单位”,2011年 “山东省节水型企业(单位)”,2012和2013年“山东省高校能源管理与节能减排工作先进单位” 称号。

中心主要工作职责

1、负责全校能源(水电暖)基本供应保障。制定学校的水电整体发展、建设规划,起草全校能源管理的规章制度。

2、负责配电室、抽水房、锅炉房的运行管理,负责全校水电暖主管网、路灯的维护、维修、保养工作,确保能源基本保障设施的安全经济运行。

3、负责制定能源供应、保障突发事件应急预案,组织能源供应、保障突发事件抢修工作。负责学校重大活动能源保障工作。

4、为学校各部门提供水电暖零星维修服务;根据学校安排,承担校园水电暖改造项目。

5、负责校内各类用户能源消耗的结算、收取。

6、负责向烟台市相关管理部门申请学校的用水用电指标,协调与烟台市各能源供应相关部门的关系。负责校内能源使用计划的审批。

7、做好设备、设施运行数据及能源消耗统计和分析,为公海710基础设施建设发展提供支持。负责学校水电暖增容工作,提出水电暖基础设施发展规划建议和年度维修建议。

8、根据水电暖设施及管网运行情况,制定学校能源供用设施、管网的维修、改造计划;制定计量器具的新装、改造、维修计划。

9、负责学校的节约型校园建设工作。通过加强巡查、监督、管理,提高学校能源管理水平;运用新技术、新产品推动节能节能技术改造,提高节能能源利用效率;加强政策、法规和节能常识的宣传,提高全校师生的节约意识。

10、检查、指导校内各教学、办公单位的水电管理。逐步推行指标化、目标化管理,监督各单位水电指标的使用,充分调动各单位水电管理的积极性。

11、做好能源供应保障的安全生产、环保节能、卫生防疫工作。

 
 
 
 

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